Orientation ist der Onboarding-Witz der Service-Serie: neue Mitarbeiter, offene Positionen, Nachtschicht. Ein TWINK DEATH Original, das so tut, als gäbe es für einen Rave ein Einarbeitungsprogramm. Gemeint ist der erste Arbeitstag, nicht die sexuelle Orientierung.
Die offenen Stellen
Vier: Service Top, Service Bottom, Versatile Management, Off Duty. Arbeitszeiten flexibel, ausschließlich Nachtschicht. Ein Bewerbungsgespräch entfällt, Zeugnisse werden nicht geprüft, Referenzen ruft ohnehin niemand an. Du tauchst auf und suchst dir eine Position aus. Wechseln kannst du, sobald du willst, ohne Ankündigung und ohne jemandem Bescheid zu geben.
AT TWINK DEATH
"Job requirements: Communication. Consent. Respect. Experience: optional." Das ist der vollständige Anforderungskatalog, und er ist der einzige Teil des Witzes, der ernst gemeint ist.
Erfahrung optional heißt genau das. Wer zum ersten Mal in einem Club wie diesem steht, macht nichts falsch, solange die drei Punkte darüber stimmen. Und wer seit zwanzig Jahren dabei ist, hat deswegen keinen Anspruch auf irgendetwas. Dienstjahre zählen hier nicht, das Verhalten heute Nacht schon.
Was die drei Punkte bedeuten
Communication: Du sagst, was du willst, und fragst, was der andere will. Consent: ein Ja, das jederzeit zurückgenommen werden kann, und ein Nein, das ohne Nachverhandlung stehen bleibt. Respect: der ganze Rest des Abends, von der Schlange an der Bar bis zur Garderobe. Drei Punkte, kein Regelwerk. Wer sie mitbringt, braucht keine Einweisung. Wer sie nicht mitbringt, bekommt sie auch durch eine nicht.
Verwandte Begriffe
- SERVICE DEPARTMENT — die Firma, bei der du gerade anfängst
- CONSENT — Punkt zwei im Anforderungskatalog, und der unverhandelbare